【教練觀點】企業股價與經營管理

企業為募集資金，可透過發行股票或公司債等方式進行。若企業一旦進行「首次公開發行」（Initial Public Offerings, IPO），其經營情況都需向股東充分揭露，同時接受大眾的公開檢驗。

企業上市後的股票價格，隨市場供需波動變化、漲漲跌跌，雖然如此，仍有許多基準或原則可供股東大眾參考。經濟學不也說，只要消費者知道商品未來的價格變化，就會知道「是買還是賣」了嗎？

然而，有哪些因素可以做為大眾是否投資某企業的參考基準呢？第一是「損益情況」，第二是「每股盈餘」（Earnings Per Share, EPS），第三是「本益比」（Price-to-Earning Ratio），最後則是「殖利率」（Dividend yield）。

「損益情況」，係指公司之整體收支概況，而企業「收入必須大於支出」，乃是大眾投資決策的第一法則，正差距愈大愈好，可參考的指標有「毛利率」、「營業淨利率」及「稅後純益率」等。

其次，是「每股盈餘」（EPS），其意係指稅後淨利除以流通在外股數，代表企業所發行的一股，可以為股東帶來多少金額之利益，愈大相較愈好。而「本益比」係指股價除以每股盈餘，其所得之倍數，乃是投資者的「還本時間」，以年為單位，愈小相較愈有潛力。最後的「殖利率」，係指企業發放之現金股利除以股價，以百分比為單位，愈大相較愈好。

以上這些指標，只是相對有效之參考基準，並不代表絕對必然之依據，也因為市場千變萬化、投資心理變幻莫測。然而，我們可以深知的是，企業，當然以「擴張營銷、控制成本、賺取利潤、創造股東價值」為經營管理之終極目標。若企業經營者不能以此為念、為此拚搏，那麼，所有的努力都是白費，更是徒然。

企業股價，看起來似乎很虛幻，但它仍以企業本業之經營現況為根本。也因此，任何企業經營者，都應兢兢業業、努力不懈，以反應出其「市場價值」。

最後，筆者以為，企業經營者當可以從以下層面，來實踐其管理哲學：第一，是「效率」；第二，是「品質」；第三，是「顧客滿意」；第四，是「創新」；第五，則是「社會回饋」。在此，提供給各位讀者參考！◇