基本工資調不調？ 許舒博：應先解決缺工問題 借鑑日本策略

民眾非常關心的基本工資與電價，即將在9月審議。商總理事長許舒博16日受訪時表示，解決缺工問題是當務之急，應該借鑑日本策略，目前很多企業皆已調薪3%，基本工資調漲應沒問題；在電價方面，他建議民生用電凍漲、高科技產業負擔多一些。

許舒博16日出席「2024台灣餅頒獎典禮」，針對基本工資調漲議題，他透露，下週將與勞動部長何佩珊會面，已經準備好說帖，會提供給勞動部一份日本面對缺工的因應策略，包括運用AI智慧科技輔導中小企業升級轉型等，台灣開始像日本一樣有少子化、老年化問題，應值得借鑑。

許舒博表示，日前與教育部次長葉丙成會談，認為台灣有好的教育環境，何不讓更多外籍學生到台灣就學，並加入台灣就職、就業的行列，來彌補缺工及少子化問題。

對於基本工資調幅，許舒博說，小幅調整有必然性，況且很多企業不用等到政策拍板，就搶先一步調漲薪資，例如台塑集團已漲3%薪資、商總也決議調整3%，但勞動部應該關注本勞、外勞受惠比例，應該做成報表分析，否則每次調整最低工資只有外籍勞工調整。

此外，國發會15日宣布成立30億元的產業再造基金，希望翻轉數位服務、工具機等弱勢產業。許舒博指出，國內偏重工業勝過服務業，但服務業占整體GDP高達六成、就業人口也占六成，是維持台灣經濟命脈，希望在未來產業轉型上，政府也要重視服務業、協助業者像外拓展。

以台灣糕餅業為例，目前行銷到中歐、日本、韓國、澳洲等地，都交出不錯的成績單。他說，如果單打獨鬥有困難，政府應在稅務或經費給予補助，讓產業能有更多機會打國際戰，在各地駐外單位、國貿局、外貿協會等幫助下，企業只要資本夠、利潤足，將有助於中小企業轉型與升級。

電價建議民生凍漲 發展核電等多元能源

經濟部9月將召開電價費率審議會，決定10月電價是否調漲。對此，許舒博表示，每次審議會都提出台電虧損數字來說服大家要調漲電價，但應該檢討虧損原因，是否過度集中購買高價電力等。他說，台灣電力政策應該要多元、使用便宜的電，否則虧損後由全民買單，其實不太合理。

許舒博說，現在高科技產業用電量很大，政府已經承認北部電力不夠，國際大廠或台商可能往南部設廠，「會不會換成南部電也不夠？」討論能源不應該鐵板一塊，政府一直強調核電安全性、核廢料沒辦法處理，但核電在台灣使用數十年，如何穩定供電才能讓台灣經濟永續發展。

他強調，自身立場是希望民生電價不動，因為現在外食費一直上漲，民眾有感受到通膨壓力，但在高科技產業部分，可能負擔還是要大一點。