弱勢福音 請看護免繳就業安定費

勞動部勞動力發展署表示，為照顧弱勢家庭聘僱看護需要，低收入戶或中低收入戶、領有身心障礙者生活補助費者或領有中低收入老人生活津貼者，聘僱外籍家庭看護工可向勞動部勞動力發展署申請免繳納「就業安定費」。

為減輕弱勢族群家庭照顧經濟負擔，《就業服務法》第55條規定，符合規定的低收入戶或中低收入戶、依法領取生活補助費的身心障礙者，或依法領取中低收入生活津貼者，可免繳納就業安定費。

發展署表示，截至今（105）年3月底，申請本項免繳措施者已有2,600餘件，請符合資格者可備齊申請書，及各直轄市、縣（市）主管機關或鄉（鎮、市、區）公所開具證明文件，向勞動部勞動力發展署跨國勞動力事務中心申請免繳納就業安定費。

勞動力發展署提醒，本項措施免繳期間可追溯至104年9月；倘有聘僱多名外勞時也請分案提出申請，以免權益受損。◇