企業設托兒設施門檻下修 勞長：百人較可行

立法院衛環會18日審查《性別工作平等法》修正草案，多位立委提案修法，將雇主應提供托兒設施由現行僱用受雇人250人以上，擴大到僱用30人以上都要設置，且增訂相關罰則。對此，勞動部長陳雄文表示，經評估過後，建議降至100人比較可行，避免對企業造成太大衝擊，另外，從學理、法理來看，單獨對企業開罰相當不合理，也並非都是企業的責任。

國民黨立委蔣萬安表示，在美國《公平勞工標準法》中，僱用超過50人的雇主就有義務在廁所以外設置哺集乳室，而日本是101人以上要設置哺集乳室，他呼籲勞動部應逐步下修人數，且建議下修至員工人數100人的企業，而長期目標則是達到歐美標準。

陳雄文回應，勞動部之前做過評估，降至100人在經費與人力上是比較可行的方案，目前符合的企業共有1萬4千多家，若大家有共識的話，建議降至100人的門檻。

對於立委們建議增訂相關罰則，陳雄文表示，從學理上來看，托育養育責任是國家、家庭、企業等三方責任，單獨針對企業設立罰則相當不合理，若再以法理角度來看，設置友善托育設施也非屬企業責任。◇