勞基法修正通過 勞工受償與銀行同順位

近年來發生多起事業單位勞工退休準備金提撥情形不佳，遇有關廠歇業與大量解僱時，衍生出勞工的退休金與資遣費求償無門的勞資爭議，行政院6日通過《勞動基準法》部分條文修正草案，修法重點包括提高勞動債權受償順序、適度擴大積欠工資墊償基金墊償範圍、課予雇主應於年終檢視其勞工退休準備金專戶提撥狀況，並加重雇主未依規定給付資遣費或退休金的處罰，以確保勞工的老年生活與經濟安全。◇