孟加拉血汗工廠 9歲童當領班

孟加拉的勞動力成本低，吸引不少外國品牌將生產線轉移當地。加拿大《多倫多星報》女記者奧拉克（Raveena Aulakh）充當臥底，進入孟加拉一間「血汗工廠」上班，在面積相當於半個籃球場的工廠中，耳聞目睹各種不合理的工作環境慘況。更令她意外的是，她的上司卻是一名年僅9歲的女童。

綜合媒體報導，孟加拉勞動力成本低，充斥著工時長、工資低和環境差的「血汗工廠」。加拿大女記者奧拉克親自在當地一名司機介紹下，獲得其中一家成衣廠聘用。

奧拉克形容工廠的情形說，在相當於半個籃球場的地方，天花板有3部鋪滿塵埃的吊扇，廠內放了20多部縫紉機，周圍都堆滿布匹和雜物。負責訓練她工作的「直屬上司」，是一名年僅9歲的女童米姆（Meem）。

奧拉克說，米姆為了養家到工廠工作不能上學。每月只有25美元的薪資；如果她願意每天加班至晚上9時，月薪為31美元。每逢週五可休半天，其他時間都要上班，不得請病假。

奧拉克說，米姆的薪水都交給父親。像米姆這種童工，在孟加拉到處都是。另一名13歲女童塔妮亞（Taaniya）認為有工作收入是當地女性改變命運的唯一途徑，她希望賺到足夠的錢，避免父母為了聘金將她強嫁給陌生人。◇