基本工資多267元 一天多一顆茶葉蛋

基本工資審議在一片較勁中暫畫下句點，月薪依去年消費者物價指數上升率（CPI）1.42%調幅，由18,780元調整至19,047元；而時薪115元、馬總統的政見，得花兩年分階段達成，明年先調6元，也就是由原時薪103元，調整為109元，103年再加6元，完成時薪115元。時薪與月薪在明年脫勾後，103年起兩者會以相同幅度調整。全案仍需報請行政院核定，才能在明年元旦上路。

依去年主計處人力運用調查，月薪的調整將有98萬人受影響，本勞75萬7千人、外勞22萬680人。時薪部分，全時工時者64萬人、部分工時11萬人。調整後總體成本共增加55億元，由雇主負擔50億、勞方1億多、政府3億多。

基本工資從18,780到19,047元，每月增加267元，換算下來，每天只夠買一顆茶葉蛋，與全國產業工會的「脫貧月薪」23,151元差異很大，但勞資學三方在無交集下，同意由勞委會決定，因此勞委會主委王如玄提出建議案，也獲得在場的20位委員同意。

資方代表憂心「歐債風暴」致景氣不明，上半年出口衰退，兼以勞、健保負擔將增加，現在並非調升基本工資的適當時機，希望暫不予調整；但也有資方委員認為，若將「國定假日」工資折入，勉強可接受將時薪調至110.5元。

勞委會提4項附帶決議

基本工資會議召開前，資方及行政院長陳冲曾多次表達「時機不宜」，勞委會今天的結論若遭行政院翻盤，林進勇表示，全產總將召開會議，評估是否接受或再訴請監察院審理，還是發動抗爭，一切都得透過理事會決議。

林進勇表示，全產總連續三年以貧窮線、內政部公布的扶養人數（每人扶養2.26人）等計算出的基本工資較夠勞工生活的需求，學者提出基本工資中「共同消費」的部分如何計算，全產總也認為應該釐清，以便將來調整基本工資時有公式可依循。

此外，勞委會提出四項附帶決議：勞委會應針對基本工資占平均薪資的適當比例、勞工生活所需費用及雇主應負擔的比例及角色進行研究，研究過程應邀請基本工資之勞資雙方委員共同參與。

王如玄：若業者將時薪變月薪 將發行政命令制止

王如玄表示，基本工資審議明年如期召開，勞委會提出的是建議案，最後由行院核定，行政院與勞委會各有各自扮演的角色，並不衝突。

對於時薪提高，她表示，時薪與月薪的時薪差約1成左右，時薪工作者的工作密度較強，勞動條件需要政府介入處理。今年時薪加了10%，後年起與月薪調整幅度連動。她也表示，若真有業者在時薪加成，以致於有人以月薪計算，勞委會將在適當時間，發布行政命令制止。

基本工資看似難喬，但勞委會的官員表示，這還容易，馬總統的另一項政見，週休二日，縮短工時才真的很傷腦筋！◇