換招搶技術 中共矽谷挖人

白宮限制中資持美科技企業股份的同時,中共正通過另一種辦法獲取美國技術,那就是想辦法在矽谷挖人,但中共此舉已引起川普政府的注意。圖為谷歌公司示意圖。(JOSH EDELSON / AFP)
白宮限制中資持美科技企業股份的同時,中共正通過另一種辦法獲取美國技術,那就是想辦法在矽谷挖人,但中共此舉已引起川普政府的注意。圖為谷歌公司示意圖。(JOSH EDELSON / AFP)

【記者張婷/綜合報導】

為限制中企通過收購美企獲關鍵技術,美政府正加緊審查中資進入。美媒近日報導,白宮限制中資持美科技企業股份的同時,中共正通過另一種辦法獲取美國技術,那就是想辦法在矽谷挖人,但中共此舉已引起川普政府的注意。

《華爾街日報》6月26日報導,根據美國官員及人才招聘機構等人士的說法,中共和企業正想辦法吸引美國的優秀工程師、科學家和其他有才能的技術人員,尤其是在美工作的中國專業人士。而匯聚了眾多大型科技公司、研究實驗室和風險投資者的矽谷是其主要目標。

報導發出的同一天,美國總統川普在白宮表示,將會通過外來投資審查委員會的管道,限制中國和其他國家投資美國的敏感技術。

川普說,我們是一個「非常聰明」的國家,我們的矽谷擁有「最頂尖的人」,我們不想要中國(中共)或其他國家來美國竊取智慧財產權或投資敏感技術。

中資在美收購案頻碰壁

自去年以來,美國拒絕了多起中企收購案。此舉抑制了近年來中企跨境投資的激增。市場諮詢公司榮鼎集團(Rhodium Group)表示,今年前5個月,中企在美收購和投資下降了92%。

中國公司在2015年和2016年進行了大量海外投資和收購。榮鼎集團表示,2016年,中國在美國的投資比前一年增加了兩倍,達到創紀錄的460億美元,2017年則下降至290億美元。進入2018年,川普政府繼續收緊對中企收購的審批。

一方面,中共通過收購來獲取美國的主要技術已經變得困難重重。另一方面,中共急需獲取高科技,以便實現其制定的向科技強國邁進的宏偉藍圖,期望能夠在未來主導人工智慧(AI)、生物科技以及機器人等眾多產業。招募人才因此成為中共的首要任務之一。

《華爾街日報》稱,根據工程師和人力資源經理的說法,招募關鍵人員是縮小與競爭對手之間差距的有效方法。

今年年初,中共科學院微電子研究所所長葉甜春在加州聖克拉拉(Santa Clara)發表演說,宣傳中國對尖端技術的需求以及其雄厚財力帶來的光明前景。此講演吸引了300多人到場,其中多數為中國人和美籍華人。

中共的這一努力引發美國的關注。《華爾街日報》報導,川普政府近期的報告指出,像葉甜春發表講話、並有中資科技公司出席的這類矽谷會議正成為中共挖掘人才並吸引初創公司赴華的渠道。美國同時也在考慮收緊簽證,以限制在美的中國科學家、學生和企業獲取美國商業機密。

中國人才目前在美國科技業占很大一部分比例,為Facebook、谷歌等美國科技公司提供工程人力,其中許多人畢業於美國和中國的名校。

前Google員工、矽谷獵頭初創公司Leap.ai聯合創始人周雲凱(音)說,Leap.ai用戶中約70%是工程師,其中的50%~55%是中國人。

雖然近年來美國的一些科技公司中,華裔工程師比例大幅上升。但美國各方目前已經開始重視中共挖掘人才的動作,包括出台法律措施,以限制核心技術人員跳槽到競爭對手的公司等。

中企搶矽谷人才不容易

《南華早報》稱,很多中國公司看到,在超越美國同行成為全球領先企業的戰鬥中,人才是他們的弱項。

阿里巴巴集團以及百度等大型中資科技公司已在矽谷設有研發機構,其優勢是方便吸收矽谷的科技人才。

舊金山人才獵頭公司TalentSeer創始人Alex Ren說,中國公司「癡迷於」聘用矽谷人才,因為誰能「贏得這裡的人才」,誰就能登上人工智慧戰場的「制高點」。

TalentSeer公司的主要業務是為企業尋找AI專家。Alex Ren認為,中國公司要想和美國科技巨頭爭奪人才,仍面臨巨大挑戰。

百度去年在美國進行海外園區招聘活動,並訪問美國著名研究型大學,如柏克萊大學及史丹佛大學,來增加其AI人才。

但Alex Ren認為,中國企業與資金雄厚的美國科技巨頭競爭並非易事。因為這些上市西方公司也正以高薪來吸引高科技人才。而且他們的員工股票期權計畫很難被中國公司所擊敗。◇

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