「沒有穩定工作」 成為千禧代心中的痛
加拿大15~24歲年輕人失業率在12%，就業不足的比例是25%，很多人在幹著和自己所學專業不相關的工作，這似乎已經成了千璽一族必須面對的一個新現實。
有文憑無專業工作
21歲的麥克瑞夫（Christian McCrave）覺得他已經盡力了，高中成績優異，在圭爾夫大學完成了4年機械工程學位，他以為這一切能讓他有個好工作，但是沒有。
在接受CBC採訪時，他說：「我本以為，從學校出來我能成為有公司想聘用的人，但是，相反我像是撞在牆上，這個行業沒人要我」。
麥克瑞夫說他曾相信高等教育是一種承諾：在學校努力學習，你會有個良好和穩定的工作。
「沒有工作卻有學位，就像在臉上被打了一拳，完全是挫敗，你有的就是債務和學位，而且每個人都有個學位，但卻不能讓你的生活更好。」
畢業以來，麥克瑞夫申請了250個工程類職位，只有4次面試，沒有一個工作機會。
加拿大統計局的最新數字顯示，15至24歲的人的失業率幾乎是全國平均失業率的兩倍。
麥克瑞夫擴大了他的工作搜索，包括零售，最近申請Sobey雜貨店工作，因為靠近父母在安省倫敦市的房子，畢業後他就一直和父母住在一起。
通過實習（Co-op）和學徒積累經驗是就業的關鍵
麥克瑞夫面臨的挑戰是沒有工作經驗，他最新的工作經驗是Winners的售貨員。
安大略專業工程師協會（OSPE）說：像麥克瑞夫這樣的學生，應該在上學時做實習或者學徒，雖然可能把畢業時間延長一年。工程師行業求職人數龐大，找到工作的都是有一定經驗的。
千禧一代標誌：就業不足
2014年加拿大教師聯合會報告發現，近4分之1的加拿大青年，或者失業，或者就業不足，有的乾脆放棄了找工作。根據工程師協會的數據，安省失業的工程師為33％。
帕克（Clair Parker）26歲，擁有渥太華卡爾頓大學的政治學學士學位以及多倫多Humber學院的公共關係證書。
「我住在一個公寓裡，我有三個室友，我沒有福利，」帕克說。 「如果我是特例，我會感到難過，覺得自己做錯了什麼，但我不是例外，我的情形很正常。」
帕克的酒吧工作不足以支付帳單，所以為了湊夠錢在多倫多生活，她還在瑜伽工作室幫忙，以及幫人照顧房子。
帕克說很多以前在公司工作的朋友，現在都成了自由職業者。
對千禧一代來說，有多份兼職司空見慣，但同時也意味著沒有穩定的收入和經濟安全保障。
「如果你突發牙疼，你24歲你會嚇壞了，去看牙醫要好幾千塊錢。」帕克說。
雖然帕克不用讀5年大學也能做酒吧的工作，她說她的教育使她能和這家酒吧一起成長，她寄希望於自己和這家酒吧的未來發展。
大學入學潮 學生人數猛增
在2015年，在加拿大的大學和學院招收了200多萬學生，而1980年只有將近80萬。跟蹤就業的數據顯示，新趨勢是越來越多的不穩定工作。
不過，為了讓學生多一些對走出校園的安心，里賈納大學（University of Regina）從2009年起，推出了一個就業保證計劃，所有學科的學生都可以參加，如果在畢業後6個月內還沒有找到自己領域的全職工作，學校退回1年的學費。
「我們這樣做的原因是我們知道，如果學生做所有項目要求的事情，他們將是成功的」，學生成功項目副主任戴潤（Naomi Deren）說。
參加項目的學生必須完成職業發展培訓，包括簡歷和面試研討會。學生被要求在最後一年開始發展社會網絡，並完成自己領域的勞動力市場概述，他們上學期間就開始工作搜索。
「我真的認為，一般學生不做這些東西，不做這些準備，大學第二年還沒開始考慮自己的職業生涯，最後一年當然就手忙腳亂了。」
參加該項目的120名學生中，只有兩名學生要求退回一年學費。
有文憑無專業工作
21歲的麥克瑞夫（Christian McCrave）覺得他已經盡力了，高中成績優異，在圭爾夫大學完成了4年機械工程學位，他以為這一切能讓他有個好工作，但是沒有。
在接受CBC採訪時，他說：「我本以為，從學校出來我能成為有公司想聘用的人，但是，相反我像是撞在牆上，這個行業沒人要我」。
麥克瑞夫說他曾相信高等教育是一種承諾：在學校努力學習，你會有個良好和穩定的工作。
「沒有工作卻有學位，就像在臉上被打了一拳，完全是挫敗，你有的就是債務和學位，而且每個人都有個學位，但卻不能讓你的生活更好。」
畢業以來，麥克瑞夫申請了250個工程類職位，只有4次面試，沒有一個工作機會。
加拿大統計局的最新數字顯示，15至24歲的人的失業率幾乎是全國平均失業率的兩倍。
麥克瑞夫擴大了他的工作搜索，包括零售，最近申請Sobey雜貨店工作，因為靠近父母在安省倫敦市的房子，畢業後他就一直和父母住在一起。
通過實習（Co-op）和學徒積累經驗是就業的關鍵
麥克瑞夫面臨的挑戰是沒有工作經驗，他最新的工作經驗是Winners的售貨員。
安大略專業工程師協會（OSPE）說：像麥克瑞夫這樣的學生，應該在上學時做實習或者學徒，雖然可能把畢業時間延長一年。工程師行業求職人數龐大，找到工作的都是有一定經驗的。
千禧一代標誌：就業不足
2014年加拿大教師聯合會報告發現，近4分之1的加拿大青年，或者失業，或者就業不足，有的乾脆放棄了找工作。根據工程師協會的數據，安省失業的工程師為33％。
帕克（Clair Parker）26歲，擁有渥太華卡爾頓大學的政治學學士學位以及多倫多Humber學院的公共關係證書。
「我住在一個公寓裡，我有三個室友，我沒有福利，」帕克說。 「如果我是特例，我會感到難過，覺得自己做錯了什麼，但我不是例外，我的情形很正常。」
帕克的酒吧工作不足以支付帳單，所以為了湊夠錢在多倫多生活，她還在瑜伽工作室幫忙，以及幫人照顧房子。
帕克說很多以前在公司工作的朋友，現在都成了自由職業者。
對千禧一代來說，有多份兼職司空見慣，但同時也意味著沒有穩定的收入和經濟安全保障。
「如果你突發牙疼，你24歲你會嚇壞了，去看牙醫要好幾千塊錢。」帕克說。
雖然帕克不用讀5年大學也能做酒吧的工作，她說她的教育使她能和這家酒吧一起成長，她寄希望於自己和這家酒吧的未來發展。
大學入學潮 學生人數猛增
在2015年，在加拿大的大學和學院招收了200多萬學生，而1980年只有將近80萬。跟蹤就業的數據顯示，新趨勢是越來越多的不穩定工作。
不過，為了讓學生多一些對走出校園的安心，里賈納大學（University of Regina）從2009年起，推出了一個就業保證計劃，所有學科的學生都可以參加，如果在畢業後6個月內還沒有找到自己領域的全職工作，學校退回1年的學費。
「我們這樣做的原因是我們知道，如果學生做所有項目要求的事情，他們將是成功的」，學生成功項目副主任戴潤（Naomi Deren）說。
參加項目的學生必須完成職業發展培訓，包括簡歷和面試研討會。學生被要求在最後一年開始發展社會網絡，並完成自己領域的勞動力市場概述，他們上學期間就開始工作搜索。
「我真的認為，一般學生不做這些東西，不做這些準備，大學第二年還沒開始考慮自己的職業生涯，最後一年當然就手忙腳亂了。」
參加該項目的120名學生中，只有兩名學生要求退回一年學費。
