8成外聘 西澳現技術移民潮

據《西澳人報》網報導，審計公司畢馬威（KPMG）對4 /5的西澳公司調查研究顯示，西澳將出現技術移民潮。61%的受調查雇主表明，由於除昆省外各省技術人才短缺增加，他們規劃在未來一年內僱用海外員工。國際招聘呈上升趨勢，而去年這一數字為51%。

畢馬威公司合夥人貝瑞（Jason Berry）表示，雖然西澳資源業發展增速，但是由於東部地區就業機會的改善，將使西澳雇主更難挖走員工。他說，西澳的高房價嚇住了各省的工人。然而外國人為了能在澳洲生活，比較有可能接受這一價格。

報告還表示，受調查的西澳公司技術工人短缺迅速增長，勞工短缺的雇主數量從18%躍升至66%。據移民廳統計數據顯示，七月時，西澳獲得了457工作簽證的工人，與去年同期相比暴漲了85%。

Must Winebar老闆布萊克（Russell Blaikie）表示，在未來幾年將有很多機會招聘海外招待人員，因為很多人尋求在澳洲工作，以逃避他們國家的經濟蕭條。

他說：「我們不擔保持有臨時簽證的員工，因為對他們工作的不穩定性感到失望。相反，我們選擇他們工作，來補充我們服務團隊的技術缺陷。他們的海外培訓和經驗水準，在工作團隊中起到了積極的作用。」

西澳工會主席麥克古爾克（Simone McGurk）表示，這剝奪了當地失業或半失業者的機會，包括老年工人及年輕人的培訓機會。她說：「我們擔心的是雇主都去僱用457工作簽證工人，而不進行培訓了。」◇