募兵難達標 監委籲減兵、延期、募徵並行

國軍推動募兵制成效不彰，是否繼續推行一直備受各界爭議，監委黃煌雄、趙昌平24日指出，推行募兵制各界普遍悲觀，且目前要達到募兵21.5萬人的目標難度極高，未來只有調整兵力規模、延長募兵期程、恢復募徵並行3選項。監委強調，募兵制將於2016年底面臨最嚴厲檢驗，屆時恐涉及國家生存與安全，馬政府有責任於下屆總統選舉前，評估有利國家長遠發展的選擇。

監察院24日公布「政府推動募兵制最新發展狀況」調查報告指出，志願役士兵人數招募不足，2012、2013年志願役士兵招募及留營目標，均有重大落差，突顯推行募兵制已出現嚴重警訊。

報告指出，內政部已明確表示，到2019年時，國家幾乎已無兵源可徵，而募兵制到2016年底將面臨最嚴厲的檢驗，屆時恐影響國家生存與安全，政府各部會、朝野各黨派都應共同面對；而馬政府也應有倫理責任，於下屆總統選舉前，嚴肅評估最有利於國家長遠發展的政策選擇。

監委表示，國防部為提高招募成效，採取放寬招募門檻、增加女性員額比例、提升官兵福利照顧等措施，但募兵制的核心精神是為了提升專業與戰力，因此要以專業為優先考量，女性也要保持適當比例。

監委提到，推行募兵制還遭受少子化、龐大財政支出、招募不易等因素影響，倘若真是「勢在必行」的國家戰略，那麼國防部應對21.5萬志願役目標重新思考。

監委表示，多位專家學者對募兵制「悲觀的比樂觀的多」，且每年增加國家財政500億~600億元的負擔，「錢從哪來？」監委強調，募兵制雖延期，但2年後也可能只有「思考兵力規模調整，裁減兵力」、「募兵期程再延長」、「恢復募徵並行」3種選項。◇