芬蘭人不滿諾基亞前CEO高獎金收入

近日，芬蘭各大媒體紛紛關注諾基亞前執行長（CEO），加拿大人史蒂芬．埃洛普（Stephen Elop）的收入問題。

據芬蘭YLE電視台報導，諾基亞前執行長史蒂芬．埃洛普在宣布以54億歐元（約新台幣2,160億）的價格將手機部賣給微軟之後，為了避免過渡階段的利益衝突，他放棄了諾基亞的最高職位。但是通過這一舉動，他將獲得420萬歐元（約新台幣1.68億）的工資和獎金，還有價值為1,460萬歐元（約新台幣5.84億）的股票掛鉤分紅，合計1,880萬歐元（約新台幣7.52億）。外加他在諾基亞任職期間一直享受著35%的固定工資稅待遇，而不是典型的累加工資稅率。使得埃洛普與收入相當的芬蘭人相比，少繳了很大一筆稅金。

上個世紀九十年代，為了吸引外國成功人士到芬蘭工作，芬蘭採取了一項臨時性措施，即「外國人精英人士特惠」政策。

對於埃洛普從諾基亞和微軟的交易完成時，將獲獎金1,880萬一事，芬蘭總理卡戴寧也表示「太不像話」，特別在經濟蕭條時期，不合理的獎金數額給公眾「不公正」的感覺。

芬蘭財政部長烏畢萊寧也在她的部落格中表示：這筆獎金數額不合理。諾基亞的股東們將於11月19日召開特別會議，投票是否接受微軟的54億歐元的交易。◇