川普解僱聯準會理事 被最高法院駁回

美國最高法院週一（6月29日）駁回了總統川普解僱聯準會理事麗莎．庫克（Lisa Cook）的請求，認為此舉沒有經過法律審查。

在庫克案中，最高法院以5票對4票的結果駁回川普的決策，這對川普重塑聯準會造成沉重打擊。

川普多次批評聯準會降息力度不夠。週一的判決意味著庫克可以繼續留任，同時可以就川普提出的貸款欺詐指控進行法律抗辯。

而在另一項裁決中，最高法院賦予總統以任何理由解僱其他獨立機構官員的自由裁量權。在涉及聯邦貿易委員會的案件中，最高法院以6票對3票的結果，賦予總統廣泛權力，直接開除監管機構的負責人。雖然國會過去曾立法保護這些職位，試圖讓他們免受政治干預。

首席大法官羅伯茲（John Roberts）撰寫了這兩份判決書。在庫克案中，羅伯茲、保守派大法官卡瓦諾（Brett Kavanaug）與三位自由派大法官組成多數派。

大法官們批評川普在試圖罷免庫克之前，沒有事先通知她並給予她申辯的機會。但法院並未明確表態，如果這些指控屬實，是否足以構成在庫克14年任期內將其免職的理由。

儘管外界認為最高法院的這兩項裁決有點自相矛盾，但裁決結果都在意料之中。近幾個月來，最高法院已多次明確表示，準備擴大總統對監管消費者保護、集體談判和核反應爐等領域機構的影響力。

與此同時，大法官們也暗示，他們認為聯準會有權獲得免受政治干預的特殊保護。

庫克否認不當行為

2022年，時任總統拜登任命庫克為聯準會七人理事會成員。2025年8月，川普宣布解僱庫克。這是聯準會歷史上首次有總統試圖解僱其成員。

川普援引其一位高級官員的指控，稱庫克在2021年為了從貸款機構獲得更優惠的條款，在房貸文件中謊報其主要居住地。庫克否認有任何不當行為。她的律師表示，此事充其量只是一個無意的錯誤，而這些指控僅僅是川普為了控制貨幣政策而安插親信的幌子。

庫克在發起的一項訴訟中稱，川普試圖解僱她的行為違反了一項聯邦法律，該法律規定總統只有在「有正當理由」的情況下才能罷免聯準會成員。兩家下級法院已做出有利於庫克的初步裁決，並阻止川普在訴訟期間解僱她。

法院裁決牽動市場情緒

華爾街一直密切關注此案，投資者長期以來將聯準會的獨立性視為債券市場穩定的支柱。如果投資者擔心總統可以隨意重組聯準會理事會，並推動容忍更高通貨膨脹的政策，他們可能就會減少購買美國國債的意願，從而導致利率上升。◇