高學位低就 分析：社會人力失衡

隨著中國經濟持續下滑，官方發布被質疑有水分的青年失業率也創紀錄。近年不但大學畢業生就業難，碩士畢業生也不得不應聘勤雜工（雜工）。另外，高校「本研倒掛」（研究生人數超過大學生）的情況近年已扎堆出現。專家認為，碩士研究生「低就」是社會人力失衡；高校「本研倒掛」現象，是當局教育產業化及延緩就業政策造成的。 

近日，雲南保山學院公告顯示，學院後勤服務有限公司擬聘用宿舍管理員、安保人員等共7人。結果有4名碩士、2名本科（大學生）及1名專科畢業生應聘，其中，3名碩士應聘宿舍管理員崗位。學院表示，招聘情況屬實，所有崗位無碩士學歷要求，人員均為擇優錄取。 

在宿舍管理員錄取名單中，前15名有6名研究生，錄取前3名，分別來自中北大學的機械工程專業、雲南農業大學的環境科學專業、西南林業大學的農業管理專業。另外，南京航天大學蘇州附屬中學錄取一名物理學碩士為臨時勤雜工。故宮博物院也出現錄取一名北京大學軟件工程畢業生擔任保衛處一線安防。

兩岸政策協會研究員、台灣智庫諮詢委員吳瑟致對《大紀元》表示，高學位低就的狀況，顯示社會人力失衡。他說，「第一是培養出來的人才恐怕不符合社會的需求；第二突顯就業的機會在萎縮；第三是整個經濟在萎縮。消費能力降低，迫使許多專業領域的人才為了能夠獲得微薄的收入，就只好選擇低就。」

吳瑟致表示，中國過去經濟發展模式都是仰賴短線操作和政府補貼，一旦經濟下滑，就業和人才供需失衡，碩士畢業生應聘勤雜工，這對於在讀的大學生是一個非常大的警訊，高學歷低就的狀況所衍生出來的社會問題會相當嚴重。

大學「本研倒掛」 分析：延緩就業就是延緩失業 

據澎湃新聞22日報導，日前，台州學院馬克思主義學院針對2023級思想政治教育專業的學生，召開了一場「考研動員會」，宣稱為落實「相關的中央精神」，要求每一個學生把考研作為「大學生涯規劃的重要內容」。9月18日寧波大學公共衛生學院和陝西理工大學數計學院，以及14日瀋陽工程學院電力學院和山東泰山學院，分別召開了考研動員大會。

值得注意的是，中國的一些重點大學出現在校研究生總量超過本科生總量的「倒掛」現象，引起社會輿論的關注與擔憂。

中國高校研究與諮詢服務機構軟科的統計數據顯示：目前全國已有28所「雙一流」大學的研究生與本科生比例超過了1：1。在所謂「C9高校」當中，只有哈爾濱工業大學的「研本比」為0.97：1，其他8所高校的這一比例均在1.31：1以上。

此外，中國科學技術大學的2022～2023學年，「研本比」已高達3.5：1；清華大學2023年12月數據顯示，該學年本科生新生人數3,760人，而碩博研究生人數12,069人；上海復旦大學2023年10月統計的本科生總人數為15,164人，研究生人數則高達36,690人。

針對中國大學本研人數「倒掛」現象越來越嚴重的現狀，前北京首都師範大學副教授李元華對《大紀元》表示，「社會整個在追求高學歷，大家都在讀，沒有工作我就去讀，實際上是浪費的。」，「本研倒掛」是中共有意延緩大學畢業就業的策略所致，實際上就是延緩失業。

台中逢甲大學通識教育中心助理教授林展暉9月20日接受美國之音採訪時表示，更多人選擇讀研「只是看壞中國經濟」，同時逃避職場的競爭壓力，以考研延後就業，等待情勢好轉。

吳瑟致認為，中國高校所追求的就是畢業的就業率，這是以功利的方式來運作。中國經濟在減緩的過程中，大學畢業生的就業率也在下降，學生或校方就採取繼續讀研來緩解表面上的失業問題，但延後還是失業，就衍生變成高學歷低就的現象。

吳瑟致表示，中共官方所公布的數字通常是有水分的，就現在公布的失業率18.8%，在西方國家就很高了。

他估計官方數據和真實情況有達兩倍的落差，「現在中國的青年失業率恐怕接近四成，也就是10位的中國青年人有4位失業。」◇