中鋼加薪3.5% 立委呼籲泛公股國企跟進

中鋼公司28日召開董事會，會中通過調薪3.5%，調薪幅度創近7年新高，立委賴瑞隆肯定與支持中鋼響應國家調薪政策，給予勞工實質鼓勵，他也呼籲台船、唐榮、台鹽等泛官股企業跟進調薪，有助於帶動高雄其他企業跟進加薪，解決高雄低薪困境。

中鋼公司28日召開第16屆第16次董事會，通過106年度盈餘分配，特別股股東股息每股現金1.4元；普通股股東紅利每股現金0.88元；在離岸風電發展方面，中鋼擬投資34.21億元成立水下基礎製造公司，於興達港「海洋科技產業創新專區」建置離岸風電水下基礎產線，並規劃於今年4月展開，預計108年12月完成建置。此外，總經理劉季剛將於107年3月31日屆齡退休解職，遺缺由中鋼碳素公司董事長林弘男接任。

最受歡迎議案，莫過於，中鋼董事會今天也通過調整人員薪給待遇，基本薪給平均調高3.5%，自107年4月1日起生效，對此，賴瑞隆呼籲，國營泛官股企業調薪3%以上，經濟部國營會副主委吳豐盛表示支持，也承諾並請各公司官股代表於董事會中提出：此外，賴瑞隆也點名台船等國營泛官股企業跟進調薪，中油、台電、台糖、台水承諾一併跟進，台船回應目標在未來營運改善下，評估調薪1~3%，經濟部政務次長龔明鑫表示支持。

賴瑞隆指出，中鋼去年獲利超過234.03億元，成長6.87%。穩健獲利之餘，也逐年調薪，且調薪比例自101年起連續七年，皆於2.5%以上，成為高雄國營泛官股企業調薪的領頭羊。對於調薪政策，中鋼公司董事長翁朝棟，表示全力支持，有助於提升員工士氣及配合政府鼓勵企業調薪的政策。