美麗華連日罷工 勞部:合法應給薪

【記者徐翠玲/綜合報導】

美麗華企業工會從19日凌晨開始罷工已進入第5天,美麗華高爾夫球場桿弟生計大受影響,由桿弟組成的「美麗華自救會」23日赴勞動部前陳情,他們要上班賺錢,希望還他們工作權。此外,衛福部邀集醫護相關團體,研商輪班間隔從11小時縮短到8小時,醫護工會擔心衛福部刻意忽略勞方,將大開花花班(護理界對畸形班表的統稱)方便之門,23日也到衛福部大門口抗議。

美麗華高爾夫球場近日爆發勞資爭議,無預警資遣18名員工、幹部,資方始終未出面協商,工會決議無限期罷工。

美麗華高爾夫球場業務部組長林美珠指出,罷工期間,領月薪人員未受影響,桿弟受到的影響最大。桿弟在美麗華球場工作類似承攬關係,桿弟收入由球場代收代付,球場向前來打球的客人收費後,再將其中的桿弟費用轉給跟球的桿弟們;勞健保則是桿弟自行向職業工會投保。桿弟們和其他員工都想回去工作,現在是所有人包括100多位桿弟被工會綁架。

勞動部勞動關係司司長王厚偉表示,罷工期間美麗華球場仍應發薪資給所僱用的員工,此案是合法罷工,關鍵仍在資方,資方應盡速回到談判桌,和工會協商。

抗議輪班間隔8小時 醫護工會向衛部陳情

衛福部邀請15個醫護團體討論《勞動基準法》第34條之2,規定輪班間隔時間以11小時為原則,但卻可以透過但書縮短到8小時。會議開始前,十幾個基層護理師工會到衛福部陳情,要求輪班間隔規定能維持原狀,不要替資方大開方便之門。

衛福部照護司司長蔡淑鳳說,衛福部的立場就是堅持「輪班間隔就是11小時」;遇到疫情、天然災害或緊急事故等3種情況時,資方才可以透過勞資協商,將輪班間隔從11小時縮短到8小時。這次開會並非只邀資方,也有邀集醫院團體的工會。◇

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